2025 - AHC 2 - Marcus frehr
Introduction and Background:
Hello! My name is Marcus Frehr, and I'm running for Assistant Head Coordinator. I've been playing in OWBN since about 2018, after finding a stray posting on a forum while my buddy and I were looking into local LARPs. I'm known to play the PCS Abhartach, Moros Driscoll, Sigma Draco, and others! For work, I operate as a manager and a Third shift stocker at my local grocery store.
Introduction and Background (Portuguese):
Olá! Meu nome é Marcus Frehr e estou concorrendo ao cargo de Coordenador Assistente. Jogo na OWBN desde 2018, depois de encontrar uma publicação perdida em um fórum enquanto meu amigo e eu pesquisávamos sobre LARPs locais. Sou conhecido por jogar com PCS Abhartach, Moros Driscoll, Sigma Draco e outros! No trabalho, atuo como gerente e estoquista de terceiro turno no meu supermercado local.
Administrative Experience:
AST of Prey to Predator from 11/26/2020- Present
AST Of Madison Black Crusade from 6/7/2024-Present
Mediation Coordinator 5 from 3/1/2024- Present
At my current employment, I assist in managing the Third shift stockers by stocking products, hanging price tags, and ensuring the store is properly faced before the end of the night. This requires being able to manage multiple people and their various means of accomplishing tasks, managing proper workloads for each person, and hanging the price tags requires following a specific plan I lay out for success. I believe these can help me manage the responsibilities of an Exec team member since I'm familiar with how people may differ from normal communication styles, and I'm more easily able to empathize and plan with folks about how their skills can help us achieve a unified goal.
While I haven't been in the organization as much as others have in this position, I have been very active in it, especially since the COVID-19 pandemic led to a surge in Discord games and interactions. I've visited many different regions and communicated with various parts of the organization, and have seen both the good and the bad.
Administrative Experience (Portuguese):
AST de Prey para Predator de 26/11/2020 até o presente
AST de Madison Black Crusade de 07/06/2024 até o presente
Coordenador de Mediação 5 de 01/03/2024 até o presente
No meu emprego atual, ajudo a gerenciar os estoquistas do terceiro turno, estocando produtos, pendurando etiquetas de preço e garantindo que a loja esteja devidamente organizada antes do final da noite. Isso exige a capacidade de gerenciar várias pessoas e seus diversos meios de realizar tarefas, gerenciar a carga de trabalho adequada para cada pessoa e pendurar as etiquetas de preço exige seguir um plano específico que eu estabeleço para o sucesso. Acredito que isso pode me ajudar a gerenciar as responsabilidades de um membro da equipe executiva, já que estou familiarizado com as diferenças entre as pessoas e seus estilos de comunicação comuns, e consigo ter mais empatia e planejar com as pessoas como suas habilidades podem nos ajudar a atingir um objetivo unificado.
Embora eu não tenha participado da organização tanto quanto outros nesta posição, tenho sido muito ativo, especialmente desde que a pandemia de COVID-19 levou a um aumento nos jogos e interações no Discord. Visitei muitas regiões diferentes e me comuniquei com várias partes da organização, e vi tanto o lado bom quanto o ruim.
Personal Statement:
"Hope is not an emotion; it's a way of thinking or a cognitive process" - Brené Brown
The org as a whole has been a huge experience that has shaped my life. I genuinely love this org and wish for it to operate as best as it can. I believe I can assist in that goal to ensure the prosperity of the organization as a whole and enforce the rules that exist to ensure we all have a level playing field. I believe wholesale in this organization can be a place of genuine joy and positivity for those within it. But to ensure that the common rules are upheld and enforced. I can do this, I know I can. And I look forward to doing this if the org lets me.
Personal Statement (Portuguese):
"Esperança não é uma emoção; é uma forma de pensar ou um processo cognitivo" - Brené Brown
A organização como um todo tem sido uma experiência enorme que moldou minha vida. Eu realmente amo esta organização e desejo que ela opere da melhor forma possível. Acredito que posso contribuir para esse objetivo, garantindo a prosperidade da organização como um todo e aplicando as regras existentes para garantir que todos tenhamos igualdade de condições. Acredito que o conjunto desta organização pode ser um lugar de genuína alegria e positividade para todos os que nela trabalham. Mas garantir que as regras comuns sejam mantidas e aplicadas... Eu posso fazer isso, eu sei que posso. E estou ansiosa para fazer isso se a organização me permitir.
Goals:
Uphold the Code of Conduct
Ensure the Code of Conduct is upheld by others.
Work with the team Exec on current projects.
Aid Team Mediation
Ensure OWBN communication is upheld.
Ensure constant communication amongst Team Exec
Work with other cords to ensure proper protocol is followed.
Respond to any emails that require attention within 3 days.
Goals (Portuguese):
Cumprir o Código de Conduta
Garantir que o Código de Conduta seja cumprido por outros.
Trabalhar com a equipe Executiva em projetos atuais.
Auxiliar a Equipe na Mediação
Garantir que a comunicação OWBN seja mantida.
Garantir comunicação constante entre a Equipe Executiva
Trabalhar com outras equipes para garantir que o protocolo adequado seja seguido.
Responder a quaisquer e-mails que requeiram atenção em até 3 dias.